当前位置: 网站首页 > 教代会 > 正文

二届七次教代会工会工作报告

2012-03-09  工会  刘 建 明  访问量:

                                                                       

各位代表,同志们:

现在,我代表湖南生物机电职业技术学院第二届工会委员会向大会做工作报告,请予审议。

2011年工会围绕学院中心工作,深入贯彻党委的工作指导思想,坚持以“十七”大精神和省委、省政府关于《建设教育强省的决定》、《关于大力发展职业教育的决定》和全省职教工作会议精神为指导,深入贯彻科学发展观。认真加强马列主义毛泽东思想、邓小平理论的学习,认真实践“三个代表”重要思想和科学发展观理论,努力创建和谐社会,重视校园文化建设,遵照胡锦涛总书记“提高生活情趣,提高精神追求”的指示。在工作中贯彻党的基本路线和各项方针政策,坚持解放思想,实事求是,认真研究我院工会工作特点,同时结合实际有效地开展工作,并进行改革创新。刘建明同志被评为“省直工会2011年度工会工作先进个人”,宋鸿鹰同志被评为“省直工会2011年度工会经审工作先进个人”。工会工作在继承中发展,在开拓中前进。开创了学院工会工作的新局面。

  一、推进民主 构建和谐

  完善和深化院务公开制度,把教职工的民主权利落到实处,工会、教代会源头参与。学院党委坚持把完善和深化院(系)两级院务公开作为完善和深化民主管理、落实教职工知情权、参与权和民主监督权的重要途径。从完善运行机制入手,形成了党委领导,行政主抓,工会和纪检监察协调监督,职能部门和各院系各司其职,广大教职工积极参与的工作格局;建立了具有可操作性的院(系)务公开工作制度,确保教职工有知情权、参与权、表达权和监督权,着力发挥广大教职工的积极性和创造性。

1.充分调动职工民主参政议政积极性,发挥教代会作用,为促进学院建设与发展作出贡献。2011年3月26日,召开湖南生物机电职业技术学院第二届教代会第六次会议。听取和审议《学院工作报告》、《学院财务报告》、《学院工会工作报告》、《学院2011-2015年发展规划提要》征求意见的说明。代表们提出了许多具体修改意见,使方案、办法更加完善,体现民意,为学院党委、行政决策提供了很好的群众基础,受到广大教职工的好评。

  2.关心教职工身心健康,维护教职工合法权益。工会坚持依靠教职工、服务教职工,切实发挥好“维护、参与、教育、建设”四项职能,充分运用“维权”这一尚方宝剑,完善源头参与机制,维护好教职工的合法权益。2011年5月14日、21日,组织全院已满40周岁职工在湖南省人民医院体检中心进行职工健康检查,反映良好。学院工会关爱女职工,维护女职工合法权益和特殊利益,为广大女职工办实事、做好事。组织“三八”节女职工座谈会;组织部分女职工去西安旅游;关心孕期和哺乳期女职工的工作和生活;为全院女职工购买“特殊疾病保险”……工会还关心青年单身职工的生活,甘担“红娘”。主办“缘定中秋寻找我的爱情鸟”——单身男女青年交友活动。在学院东湖校区工会活动中心、瑞腾大酒店多次主办青年联谊会,组织部分男女青年去江西武功山旅游。为学院单身人士搭建了一个面对面交流沟通的平台,创造了一个相逢、相识、相知的机会。

  二、提高素质 服务大局

1.2011年学院在师生员工中深入开展创先争优活动,学院工会借此为契机,以教育教学为重点,把广大教职员工的积极性、创造性有效地引导到推动学院科学发展和全面进步上来。深入开展了2011年度教师节评选表彰活动;组织了2011年度省直“芙蓉百岗名星”、“好婆婆”、“好媳妇”、“优秀教师”、“优秀教育工作者”、“ 优秀班主任” 推荐、评选、表彰活动,激发了广大职工热爱本职、创先争优、建功立业的热情和创造活力,促进了学院“尊师重教”、“教书育人”、“管理育人”、“服务育人”良好风气的形成。

2.大力开展有利于教职工身心健康的文体活动,创建文明和谐校园

 工会充分发挥职工活动中心的功能,利用舞厅、卡拉Ok厅、健身房、乒乓球厅、棋牌室、书画室等开展各类活动,新成立了乒乓球协会、国标舞协会、足球协会、篮球协会等,常年开展活动,取得了优秀的成绩。排球赛、乒乓球赛、篮球赛、足球赛相继展开,进一步丰富了职工的业余文化生活,切实增强了职工体质,活跃了校园文化氛围。2011年1月28日,组织20人参加农业厅系统团拜会,我院参演的节目获三等奖;2011年5月10日,组织王建宇等5人参加省直工会主办的庆祝建党90周年歌咏大赛,我院参演的节目获优秀表演奖; 2011年6月27日,学院工会组织排练的“禾苗舞一茁壮成长”代表省农业厅参加省直机关庆祝建党90周年文艺演出,获优秀表演奖; 2011年6月29日,学院工会组织排练的“爱我中华、映山红”参加省农业厅系统庆祝建党90周年文艺演出,获二等奖2011年10月22日至26日,我院职工羽毛球队代表湖南省农业厅参加全省职工运动会,我院女子单打选手夏琴获第四名;2011年11月11日,学院工会召开了学院第七届职工田径运动会;2011年11月26日,组织学院工会小组长、各分会主席、工会委员、工会女工委员、工会经审委员、工会会计、出纳、工会办公室人员等赴怀化洪江古商城、芙蓉楼、芷江二日旅游。

  三、扶贫帮困 排忧解难

  工会是教职工之家,怎样发挥“家”的作用,把教职工团结在“家”的周围,使其充满活力、意气风发、精神百倍地投入到学校乃至国家改革发展的伟大事业之中,是工会的现实任务,也是工会发挥在构建和谐校园中独特作用的重要方面。一年来,学院工会在关心职工身心健康,维护职工合法权益的基础上,竭诚为职工排忧解难,抓好帮贫扶困送温暖工作。

1.工会重视关心有特殊困难职工的实际问题,组织了对有特殊困难、生病住院的职工的慰问。2011年,慰问特困职工王利华等99人,送去慰问金75000元。发出向何代进、左晖儿子何卓雨同学“献爱心、送温暖倡议书”,筹集善款108300元,送到何代进手中。向省农业厅、省直工会上报我院“困难职工档案表”88人,上报劳模李昭荣、傅淑春“困难劳模档案表”,共申请发放困难补助金额27000元。

2.开展“爱心改变命运•金秋助学”活动。2011年9月,学院工会共筹集15000元爱心助学款,帮助王桂林、陈红媛、谭爱云三位职工的孩子迈入大学校门。“金秋助学”活动是工会组织围绕中心、扶弱济困的经常性工作,旨在汇聚社会爱心,帮助家境贫困、自强不息的大学新生顺利入学,实现理想,改变命运。

3. 扶贫帮困进山村。为了贯彻落实湖南省总工会颁发的《湖南省工会农民工就业创业援助行动实施方案》文件精神,2011年3月12日,省直工会、湖南生物机电职业技术学院工会,邀请两位农业专家深入望城县梅花岭镇,带着农村实用技术书籍、带着专业技术进村培训。2011年11月18日,邀请两位歺饮专家,带着饮技术书籍、带着饮专业技术对100名歺饮人员进行培训。

  四、转变作风 提高效能

1.不断加强自身建设,切实提高工作和服务水平。2011年,派遣工会干部何勤、黄彬、等参加省直工会、农业厅系统工会举办的培训;根据学院要求,修订和制定了《关于职工特困补助的暂行规定》、《关于职工慰问暂行规定》制度。购买“先科”有源音箱一对,电脑一台、麻将机一台。工会财产不断积累,服务质量不断提高,职工满意程度提高。

2.院工会经费主要靠会员会费和拨缴经费,来源单一,并且拨款不足。在资金不充裕的情况下,仍能顺利的完成工作和任务,主要得益于上级工会、学院党委及行政的关怀,以及学院各个部门及全体职工的大力支持。其次,与加强对资金的管理分不开,财务实行独立核算,财务处专职人员兼任会计和出纳,工会主席一只笔,主管院长和经审委员会监督,基本做到了量入为出,有完整的会计凭证和账目,日清月结,及时对账,账务清楚,手续完备,报表送达及时。

各位代表,同志们,学院的发展正站在新的历史起点上,光辉灿烂的美好前景已经展现在我们面前,光荣的使命召唤着我们,让我们紧密团结在学院党委周围,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,以更加开阔的眼光,更加昂扬的精神,更加扎实的工作,团结全院教职员工,为创建一流高职学院而贡献自己的聪明才智。

 二〇一二年二月二十六日



(编辑:Admin)